fbpx

Debatt – Sluta med symbolpolitik inom äldrevården

I Trelleborgs Allehanda (den 29 september) kunde man läsa att Sverigedemokraterna vill införa slöjförbud för vårdanställda i Trelleborg.

Det främsta argumentet handlar om att detta skulle vara ohygieniskt samt att slöjan är en symbol med religiöst och politiskt budskap. Återigen visar Sverigedemokraterna att de inte förmår något annat än att envisas med symbolpolitik som inte kommer leda till några som helst förbättringar. Äldreomsorgen i Trelleborg, precis som i övriga landet, brottas med problem och utmaningar samtidigt som Sverigedemokraternas lösning på detta är slöjförbud. Det vill säga en ”reform” som inte kommer förändra någonting. Tvärtom så hade denna typ av reform enbart förvärrat situationen i äldreomsorgen.

För att lösa ett problem kan man inte enbart fokusera på symptomen utan man måste gå till roten av problemet. Roten av problemet är dålig arbetsmiljö och symptomen är stor personalomsättning, hög sjukfrånvaro, stress samt försämrad arbetsmoral. Så länge man inte löser problemet med dålig arbetsmiljö kommer man inte få bukt med problemen och utmaningarna som äldreomsorgen står inför. Gång på gång kan man höra och läsa hur undersköterskorna larmar om att deras arbetsbelastning är för stor och att de inte hinner avsätta tillräckligt med tid till sina patienter. Detta har i sin tur medfört att många undersköterskor bytt yrke trots att de älskade sitt jobb inom äldreomsorgen. Detta har i sin tur medfört att många äldreboenden drabbats av personalbrist samtidigt som sjukfrånvaron skjutit i höjden. Den gemensamma nämnaren för dessa problem är en dålig arbetsmiljö.

Lös problemet med dålig arbetsmiljö inom äldreomsorgen så kommer resten av problemen lösas automatiskt med tiden.

Osman Biberic (s)

Traditionellt sätt har man alltid behövt någon sorts utbildning för att få jobba inom äldreomsorgen i Sverige. Ovanstående problem har dock inneburit att äldreboendena varit tvungna att kringgå kravet på utbildning och språk vid nyanställningar för att äldreboendena hade sått utan personal i annat fall. Utifrån förutsättningarna har denna personal gjort ett fantastiskt jobb och förtjänar att hyllas. Att Sverigedemokraterna i vanlig ordning försöker driva igenom symbolpolitik för att göra livet så surt som möjligt för beslöjad personal är bara sorgligt. Varför inte fokusera på saker som faktiskt hade hjälp både de anställda och brukarna inom äldreomsorgen? Detta tyder på att Sverigedemokraterna inte är rätt parti för att lösa problemen inom äldreomsorgen.

Summan av kardemumman är följande – lös problemet med dålig arbetsmiljö inom äldreomsorgen så kommer resten av problemen lösas automatiskt med tiden. Detta kommer bland annat leda till att utbildad personal som bytt yrke återigen kommer vilja jobba inom hemtjänsten. När man läker roten till problemen så försvinner även symptomen. Detta gör man genom att investera i äldreomsorgen samt genomföra reformer som kommer göra skillnad. Slöjförbud kommer inte lösa några problem alls utan detta kommer enbart försvåra rekryteringen av nyanställda till äldreboendena.

Vi i Socialdemokraterna är stolta och står upp för våra hjältar inom äldreomsorgen oavsett om man bär slöja eller inte. Att fokusera på symbolpolitik inom hemtjänsten och bortse från de riktiga problemen är ett hån mot alla hjältar som jobbar inom äldreomsorgen.

Osman Biberic (S)

TA 20201003

facebook Twitter Email